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Représentation de la formation : GOUVERNANT(E) EN HÔTELLERIE

GOUVERNANT(E) EN HÔTELLERIE

De la planification au contrôle, pour une satisfaction maximale

Formation présentielle
Accessible
Durée : 14 heures
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Cette formation est gratuite.
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Formation créée le 17/09/2021. Dernière mise à jour le 25/03/2024.

Version du programme : 1

Programme de la formation

Les ficelles pour devenir un(e) gouvernant(e) efficace

Objectifs de la formation

  • Planifier, répartir et clôturer la production du service des étages
  • Prévoir pour son secteur, le linge, les matériels, les produits et consommables
  • Contrôler les chambres, les lieux publics et les locaux de service de l'établissement
  • Assurer la communication avec les clients et les autres services de l'établissement

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Employé(e) d'étages ou première femme de chambre souhaitant acquérir de nouvelles connaissances
Prérequis
  • Expérience significative dans le service d'étage recommandée

Contenu de la formation

  • Organisation du travail
    • Établir les différents plannings (présence/nettoyage)
    • Organiser le travail
    • Répartition du travail à l'ensemble du personnel en fonction des impératifs de la journée
    • Coordonner le travail d'équipe avec les autres services (réception/ room-service / maintenance)
    • Clôture du service des étages
  • Organisation du matériel
    • Gestion courante des commandes de linge et fournitures diverses
    • Gestion des stocks (produit d'accueil et d'entretien, linge, matériel)
    • Avoir de bonnes relations avec les différents partenaires (fournisseurs etc...)
  • Hygiène et Sécurité
    • Comprendre les risques et les nuisances liés aux interventions
    • Les actions de prévention des risques liés à l'activité physiques et leurs mises en oeuvre.
    • Vérifier le bon port des équipement de protection individuelle de son équipe
    • Transmission et contrôle des consignes relatives aux règles d'hygiène, de sécurité et de protection de la santé au travail
  • Contrôle Qualité
    • Les principes généraux de la demande qualité > Approche du processus et mise en place des procédures
    • Fixation des indicateurs de contrôle
    • Application des standards de l'établissement et des normes en vigueur
    • Contrôle des prestations et des équipes (chambre / linge/ espace commun/ locaux de service)
    • Respect du cahier des charges
  • Assurer une communication efficace
    • La communication avec les clients
    • La communication avec son équipe
    • La communication avec les différents services
Équipe pédagogique

L'équipe pédagogique est composée d'un réseau de cadres passionnés par leur métier et par la transmission du savoir, du savoir-être et du savoir-faire.

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
  • Feuilles de présence.
  • Évaluation écrite
  • Mise en situation professionnelle
  • Contrôle en cours de formation
Ressources techniques et pédagogiques
  • Méthode pédagogique active et participative
  • Documents supports de formation projetés.
  • Exposés théoriques
  • Etude de cas pratique
  • Exercice à l'oral

Qualité et satisfaction

Taux et causes d'abandons : 0%

Capacité d'accueil

Entre 1 et 6 apprenants

Accessibilité

Spécialiste de la formation sur-mesure et soucieux de répondre à vos attentes, nous mettons tout en ouvre afin de faciliter et d’adapter l’accès à nos formations aux personnes en situation de handicap. N’hésitez pas à nous consulter afin de répondre au mieux à vos attentes.